| 企业发展，人才为本。作为今年商会党建“三服务”工作的重中之重，2019年5月，宁波市家具商会党建工作领导小组经过和8个大中专学校、宁波杰博人力资源有限公司及其下属上海青圃教育的多次沟通，达成了商会实习生服务平台和制造业人才培养平台的合作。6月份在杰博的组织下，商会先后安排了宁波职业技术学院、浙江商业技师学院两次专场招聘会。7月，陆陆续续有实习生进入紫森定制家居等企业实习。四个月过去了，实习的学生向商会反馈了他们的实习感想。 R同学（男）：我在紫森实习已经快4个月了，从刚刚进入紫森什么都不懂的小白，到现在能够懂得一些结构问题，在这边我学到了很多很多，让我受益匪浅，还有就是这边的工作氛围也很好，每个同事只要我问了问题，都会耐心的教我。我也很幸运，第一份工作让我碰到了紫森大家庭中的每位成员，学校和社会还是有很多的不同的，但是在这里我可以很快的融入进去，与我的同事们可以快乐的相处，并且师傅也会尽自己最大可能来教我，让我尽快的上手工作，我相信紫森会越来越好的。 T同学（女）：在紫森实习快四个月了，进入社会才知道自己会的东西真的很少，有过茫然不知所措，从同事身上学习到很多经验和知识，和同事之间保持良好的同事关系是很重要的，也学习到很多学校里学不到的东西，主要是家具方面的工艺，去过工地，量过房，学会拆单，啥都会一点，却啥都不精通，最重要的是把自己学到的东西运用到工作上去。在这短短的几个月里，深刻感受到学习和工作的差别，对待你的工作必须要有责任心，是自己的任务加班也要按时完成，自己的错误要自己承担，上班态度要端正，对待工作要热情，对待同事要真诚。 W同学（男）：从开始实习到现在，从懵懂到现在拆单，所面对的压力也越来越大，所学到的知识也越来越多，这些知识是学校学不到的，这也会让我们受益终身，部门氛围是我所喜欢的，轻松欢笑，大家都没有阶级之分，都像朋友一样互相开着玩笑，现在基本是加班，但我并不会觉得加班很累，反而觉得我能学到更多的知识那也就不负时间所带来的期望了。现在逐渐从实习生要慢慢转变，有时候做事还是很不小心，打数字的时候会打错，检查的时候也发现不了，还是需要师傅们更多的慢慢教导，当我们更加熟悉的时候才会不犯这样的错误。 据悉，由商会、杰博作为第三方平台，管理整个实习生工作。由杰博提供三方面的成本价服务，代发补贴、统一商业保险、提供礼仪以及部分基础培训。引进杰博作为统一保障之后，商会就可以直接吸收一部分只有工商经营户身份的优秀经销商来参与实习生工作。 平台的价值也得到了学校的认可。学校最担心三件事情。单位不正规，承诺的待遇做不到；学生去了没人带，中小企业老板，把他们丢在那边啥都教不了；安全没有保障，这点就要通过商业保险来做支撑。 11月下旬，平台还将组织浙江工商职业技术学院、宁波大学等多场实习生招聘会。   |
